辩论实务培训
发布日期:2015-01-21浏览:2871
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课程背景
“训练一个人独立思维,迅速做出结论,有逻辑性地清楚回答问题以及总结观点的能力,辩论是独一无二的方法。辩论活动培养并且很好地培养人们的这些能力“
——国家教育协会前任会长海伦•M•怀斯
辩论赛,作为一种新兴的企业活动形式,一方面,通过基础的逻辑知识培训,可以帮助员工建立正确的分析问题的模型,锻炼员工缜密的逻辑思维和提升员工清晰的思辨能力;另一方面,以企业活动的形式,为企业创造自由积极的思考讨论的氛围,传播企业文化,激发员工主观能动性,培养员工主人翁精神,从而为企业做出更大的贡献。学员收获
帮助学员:了解辩论赛的赛制、评判标准、自我定位;如何筹备、组织一场辩论赛。
帮助学员:在辩论比赛中更好地组织你的思路,实现清晰、流畅、有逻辑性地表达。
帮助学员:在日常交际中清楚地了解你的谈话对像,明白怎么做才能让对方接收到你想传达的信息。课程时长
12 H课程大纲
第一单元
了解辩论赛----赛制解析
一、如何定位辩论赛
竞技比赛与现场表演
二、辩论赛的说服与谈判
三、辩论赛的赛制说明解析
1、开篇陈词:问候语、阐明观点(反驳对方观点)、论证观点、举例
2、攻辩阶段:第一轮质询技巧、第二轮质询的技巧
3、攻辩小结的技巧
4、自由辩论的原则、方式和技巧
5、总结陈词
第二单元
了解“我”----辩手定位
一、各辩位分析:
1、一辩:陈述型辩手
2、二辩:攻击型辩手
3、三辩:归纳型辩手
二、自我认识
埃里克森人格发展
三、辩手的基本能力
1、语言表达能力:
2、逻辑思维能力:论点清楚、条理明晰、论据充分
3、团队合作能力:分工、信任、追求卓越
4、控制现场能力:己方、对方
辩论的本质:强调互动的双向交流
四、表达的基本要求
清晰、流畅、响亮、表达口语化……
五、赛场礼仪
1、精神面貌(着装、发饰)
2、语言(陈述、提问、回答)
3、态势语(站姿、坐姿)
4、话筒的使用
第三单元
了解途径----如何准备比赛
一、如何准备辩论赛
1、基本资料的收集、汇总、提炼;
2、厘清共识和分歧;
3、建构整体的立论框架;
4、填充相关事例和数据;
5、猜测对方预设的论点;
6、设计质询问题及自由辩论;
7、模拟比赛;
案例:典型辩题分析
二、辩论赛四大武器
学识、自信心、目标、训练
第四单元
了解知易行难----模拟赛场
一、了解组织、筹办辩论赛的要件;
二、解析比赛中的常见问题
三、可根据学员需要,组织模拟比赛